5月30日，潞安化機集團總經理李廣民、副總經理王云峰、李文忠、任遠一行深入永濟公司進行走訪調研，先后深入生產一線不銹鋼分廠、換熱器分廠、備料分廠、重型容器分廠、容器分廠等現場，實地調研重點用戶設備的制作情況及車間安全生產情況。

調研中，永濟公司黨委書記、董事長王普選向化機集團領導李廣民匯報了公司目前“百日大會戰”的推進情況，并認真分析了當前面臨的困難和問題。李廣民聽取匯報后，對永濟公司的各項工作予以充分肯定，希望永濟公司拿出切實可行的方案措施解決管理問題、化解生產矛盾，全力以赴打贏“雙過半”攻堅戰。

隨后，李廣民一行到三樓會議室進行了座談，他表示：永濟公司要嚴格落實精益思想指導下的“算賬文化”，要多措并舉扎實抓好人才工作，打造高素質人才隊伍，防止企業核心人才流失；要抓好降本增效、對標挖潛工作，推進管理制度改革，將責任落實到人，由粗放管理向精益管理改變，千方百計提高全體員工的積極性、主動性和創造性，充分激發全廠職工組織活力，為用戶提供可靠的、規范的、高質量的產品服務，加快建設“數智化機”、“綠色化機”、“現代化機”，確保工藝編制、生產工序、設備維修、人員安排層層按照標準嚴格落實；要加強原材料采購把關工作，保障生產設備所需材料按時到位，確保上半年既定目標順利完成；要嚴格遵守獎罰制度考核規定，表彰獎勵“百日大會戰”期間工作成績突出的先進單位和優秀標兵，調動全廠職工的工作熱情，加快推動生產經營計劃落地生效。李廣民對永濟公司的未來發展充滿信心，勉勵大家直面困難、腳踏實地、鼓足干勁、建功立業，積極投入緊張的裝備制造實踐中，把化機事業這塊“大蛋糕”做的更美更大更好！

最后，永濟公司董事長王普選對李廣民一行領導蒞臨永濟公司調研工作表示衷心感謝，永濟公司將嚴格按照化機集團下達的“百日大會戰”生產作業計劃進度，實事求是做好本職工作，拿出具體可行的落實舉措，確保計劃按時高質量順利完成，大力弘揚爭創一流、艱苦奮斗、執著專注、精益求精的化機精神，奮力實現上半年生產效益挑戰目標，為推動永濟公司高質量發展作出新的更大貢獻。

永濟公司領導班子陪同調研。